Maaari bang gamutin ng Microsoft acquisition ang nakakalason na lugar ng trabaho ng Activision Blizzard?

Sinabi ni Olivarius na ang industriya ng paglalaro ay nagbibigay-daan para sa "isang kultura ng karahasan," na binabanggit ang Gamergate, kung saan ang mga babaeng gamer, developer at mamamahayag ay na-target para sa online at offline na panliligalig, kabilang ang panggagahasa at banta sa kamatayan noong 2014. Sinabi niya na ang kultura ay mahirap baguhin , habang ang industriya ay umaakit sa mga taong gustong maglaro ng mga larong naglalaman ng karahasan. At kahit Microsoft
MSFT,
-1.85%
gumagawa ng Xbox console at puspusan na sa mga videogame sa loob ng mga dekada, sinabi ni Olivarius na "wala silang kultura ng karahasan na mayroon ang Activision."

Sa nakalipas na ilang taon, ang Activision ay na-target para sa pagsisiyasat ng Securities Exchange Commission at ng Equal Employment Opportunity Commission, at nahaharap sa isang demanda mula sa California Department of Fair Employment and Housing na nagsasaad ng diskriminasyon sa kasarian laban at "patuloy" na sekswal na panliligalig ng kababaihan, paghihiganti laban sa kababaihan para sa pagrereklamo, at kasama ang pagbanggit ng pagpapakamatay ng isang babaeng empleyado sa isang business trip kasama ang kanyang lalaking superbisor. Mula nang magsampa ng kaso sa California noong Hulyo, dose-dosenang empleyado ang umalis o nadisiplina, kinumpirma ng kumpanya.

Natuklasan din ng mga pagsisiyasat ang mga dokumento na nagpapakitang alam ni Activision Chief Executive Bobby Kotick ang tungkol sa mga taon ng mga paratang ng sekswal na maling pag-uugali ngunit hindi ibinunyag ang lahat sa board ng kumpanya. At iniulat ng Wall Street Journal na si Kotick mismo ay inakusahan at nilutas ang mga paratang ng sexual harassment.

Tingnan: Nangako ang Microsoft sa pinakamalaking pagkuha ng tech kailanman na may $69 bilyon na deal para sa Activision Blizzard

Kung aalisin ng pagkuha ang mga hadlang sa antitrust at naaprubahan, makikita ng mga eksperto ang alinman sa isang malaking plus para sa Activision — publisher ng mga laro tulad ng “Call of Duty” — sa anyo ng paglilinis ng kultura nito, o isang bust para sa Microsoft kung nabigo ang paglilinis na iyon. Kinilala ni Kotick sa isang pakikipanayam sa VentureBeat na ang pag-drag sa stock ng Activision mula sa pagbagsak sa mga iskandalo ng sexual harassment ay isang kadahilanan sa desisyon ng kanyang kumpanya na sumang-ayon sa isang pagbebenta sa Microsoft.

Si Kathryn Rudie Harrigan, isang propesor sa Columbia Business School na nagtuturo ng mga estratehikong kurso sa pamamahala, ay nagsabi na ang deal ay maaaring maging mabuti para sa Activision at maaaring, kasama ng mga pagsisiyasat at iba pang mga aksyon, ay isang hakbang patungo sa pagpapabuti ng mga kondisyon para sa mga babaeng empleyado nito.

"Lahat ng ito ay lalabas sa limelight," sabi niya. "Napaka-backward-iisip ng Activision Blizzard."

Ang Microsoft mismo ay humarap sa mga katulad na akusasyon, kahit na mukhang hindi ito sa parehong antas. Gayunpaman, inanunsyo nito noong nakaraang linggo na kumuha ito ng law firm para suriin ang mga patakaran sa sexual-harassment at gender-discrimination pagkatapos ng mga akusasyon ng sexual harassment at gender discrimination noong 2019, kabilang ang laban sa co-founder na si Bill Gates. Ang pagrepaso nito sa sarili nitong mga patakaran ay pinasimulan ng resolusyon ng shareholder na isinumite ng Arjuna Capital na suportado ng 78% ng pagboto ng mga mamumuhunan ng Microsoft.

Sinabi ni Natasha Lamb, managing partner sa Arjuna Capital, na ang Microsoft ay sumasang-ayon na suriin ang mga patakaran nito ay naglalagay sa software giant sa isang mas mahusay na posisyon upang bumalik at sabihin na gusto nitong bumili ng Activision na nakabase sa Santa Monica, Calif.

"Kung wala ang pangakong iyon, sila ay nasa mainit na tubig mula sa kanilang mga shareholder," sabi ni Lamb, na binabanggit na naiintindihan niya ang kaso ng pananalapi para sa pagbili ng Microsoft ng Activision. Ngunit "mula sa isang kultural na pananaw, mukhang hindi ito isang magandang tugma."

Sumasang-ayon ang ilang empleyado ng Microsoft. Ipinahayag nila ang kanilang mga alalahanin tungkol sa pagpapakilala ng isang "kakila-kilabot" at "mapanganib" na kultura sa isang panloob na board ng mensahe ngayong linggo, ayon sa Business Insider.

Tingnan: Ang Activision CEO ay nakatayo upang umani ng halos $400 milyon sa Microsoft deal, at iyon ay maaaring simula pa lamang

Nang maabot para sa komento noong Huwebes, tinukoy ng isang tagapagsalita ng Activision ang MarketWatch sa sulat ni Kotick sa mga empleyado ngayong linggo. Sinabi ni Kotick na ang kumpanya ay gumagawa ng trabaho "upang magtakda ng isang bagong pamantayan para sa isang nakakaengganyo at napapabilang na kultura sa lugar ng trabaho," at susuportahan ng Microsoft ang "paglalakbay" na iyon. Itinuro din ng tagapagsalita ng kumpanya ang mga anunsyo na ginawa ng Activision sa nakalipas na ilang buwan, kabilang ang pagtatatag ng "zero-tolerance" na patakaran sa panliligalig.

Hindi nagbalik ang Microsoft ng kahilingan para sa komento.