Ang Dow ay tumaas ng 700 puntos noong Biyernes, ang S&P 500 ay pumanaw sa apat na linggong sunod-sunod na pagkatalo matapos ipakita ng ulat sa trabaho na lumamig ang mga kita sa sahod noong Disyembre

Ano ang nagtulak sa mga pamilihan

Pinasigla ng stock-market bulls ang ulat ng trabaho noong Biyernes na nagpapakitang lumamig ang paglago ng sahod noong nakaraang buwan, bilang tanda ng pagbaba ng presyon ng inflation.

Ang mga equities ay mabilis na umakyat sa isang "sign of relief," kahit na ang labanan ng Federal Reserve na nagpapababa ng mataas na inflation ay hindi pa tapos, sabi ni Bob Doll, punong opisyal ng pamumuhunan sa Crossmark Global Investments, sa isang panayam sa telepono noong Biyernes.

"Sa tingin ko ang mga tao ay nagsasabi, 'well, marahil ang inflation ay patuloy na bumababa,'" sabi ni Doll. "Ito ay tumatagal ng kaunting presyon mula sa Fed. Magandang balita iyon.”

Sinabi ng US Bureau of Labor Statistics noong Biyernes na 223,000 trabaho ang nalikha noong Disyembre, na ang unemployment rate ay bumababa sa 3.5%. Iyon ay higit sa inaasahan para sa 200,000 bagong trabaho, kahit na ang bilis ng paglikha ng trabaho ay bumagal mula sa 256,000 noong Nobyembre. Samantala, ang sahod ay lumago ng 0.3% noong Disyembre, bahagyang mas mababa kaysa sa inaasahan at bumaba mula sa 0.4% noong nakaraang buwan.

Tingnan ang: Nagdagdag ang US ng 223,000 trabaho noong Disyembre at ang rate ng walang trabaho ay tumutugma sa 55-taong mababa na 3.5%

"Ang pinakamalaking hamon ng Fed sa pagpapababa ng inflation rate ay ang sahod," sabi ni Doll. "Ang merkado ng paggawa ay nanatiling medyo nababanat."

Habang ang bilis ng paglago ng sahod ay bahagyang bumagal, ang mga manggagawa ay patuloy na nag-utos ng mas mataas na suweldo, kahit na ang mga sahod ay nahuli sa headline inflation.

"Hindi nito itutulak ang Fed mula sa agenda nito ng isang iota," sabi ni Brad Conger, deputy CIO sa Hirtle, Callaghan & Co., sa komentaryo tungkol sa data ng Biyernes.

Maraming opisyal ng Fed ang nilinaw na gusto nilang makita ang pagtaas ng kawalan ng trabaho upang makatulong na sugpuin ang inflation at inhinyero ang pagbabalik sa 2% na target ng Fed. Inaasahan ng mga senior na opisyal ng Fed na tataas ang kawalan ng trabaho ng halos isang porsyentong punto sa 2023, ayon sa mga projection na inilabas noong Disyembre.

"Nasaksihan namin ang isang kapansin-pansing paghina sa mga pansamantalang serbisyo ng tulong nitong mga nakaraang buwan, at isang pagbagal sa paglago ng sahod noong Disyembre, na parehong nagtatampok sa kamag-anak na paghina sa labor market sa pangkalahatan, kahit na ang sektor ng mga serbisyo ay nananatiling medyo buoyant," sabi ni Rick Rieder, Ang CIO ng BlackRock ng pandaigdigang fixed income at pinuno ng global allocation investment team ng firm, sa mga nag-email na komento sa ulat ng trabaho noong Biyernes.

"Gayunpaman, habang ang lumalambot na kalakaran ay malinaw, at ang momentum ng pagkuha ay bumagal sa isang makabuluhang paraan, ito ay pantay na malinaw na tayo ay malayo sa kung ano ang maaaring ilarawan bilang isang pagbabawas ng demand na pagpapahina ng mga kondisyon ng paggawa at sahod," sabi ni Rieder .

Nagbabala ang mga opisyal ng Fed noong Biyernes na nagpapatuloy ang labanan sa inflation ng sentral na bangko.

Ang Fed ay may "mas maraming trabaho ang gagawin,” sinabi ni Atlanta Fed President Raphael Bostic noong Biyernes sa isang talumpati sa isang panel na itinataguyod ng National Association of Business Economics sa New Orleans. Sinabi ni Bostic na gusto niyang makita ng Fed na itaas ang benchmark rate nito sa itaas ng 5%, ngunit "hindi higit sa 5%."

Noong Biyernes din, sinabi ng Fed Gobernador Lisa Cook sa isang talumpati sa pulong ng American Economic Association sa New Orleans na "ang inflation ay nananatiling napakataas, sa kabila ng ilang nakapagpapatibay na senyales kamakailan, at samakatuwid ay labis na ikinababahala.”

Ang index ng S&P 500 ay bumagsak nang humigit-kumulang 17% sa nakalipas na 12 buwan pagkatapos na itaas ng Fed ang mga rate ng interes ng 4.25 na porsyentong puntos noong 2022 sa pagtatangkang durugin ang inflation na umabot sa apat na dekada na mataas na 9.1% noong Hunyo batay sa presyo ng consumer. index.

Sa iba pang data ng ekonomiya na inilabas noong Biyernes, ang Sinabi ng Institute for Supply Management na ang index ng sektor ng serbisyo nito ay bumaba sa 49.6% noong Disyembre mula sa 56.5% noong Nobyembre. Ang mga numero sa ilalim ng 50% ay isang senyales na ang ekonomiya ay kumukontra, kasama ang pagbabasa ng index para sa Disyembre naging negatibo sa unang pagkakataon mula noong Mayo 2020.

Iyan ay "napakakakaiba," sabi ni Eugenio Aleman, punong ekonomista sa Raymond James, sa isang panayam sa telepono noong Biyernes. Sinabi ni Aleman na ang "seasonal na mga kadahilanan" ay maaaring humantong sa pag-urong at inaasahan niyang ang index ng mga serbisyo ng ISM ay maaaring umakyat pabalik sa teritoryo ng pagpapalawak sa susunod na buwanang pagbabasa.

Gayunpaman, sinabi ni Aleman na inaasahan niya ang isang "mababaw" na pag-urong na magsisimula sa ikalawang quarter, at maaaring i-pause ng Fed ang mga pagtaas ng rate nito pagkatapos ng potensyal na pag-hiking ng 25 na batayan na puntos sa bawat isa sa susunod na dalawang pagpupulong nito.

Mga kumpanyang nakatutok

• Southwest Airlines Co 
  LUV,
  + 4.62%
  Nagtapos ang pagbabahagi ng 4.6% na mas mataas pagkatapos ng babala ng airline noong Biyernes na inaasahan nitong mag-ulat ng sorpresang netong pagkawala para sa ikaapat na quarter matapos kanselahin ang libu-libong flight sa mga holiday.

• Tesla Inc. tumaas ang shares ng 2.5% pagkatapos ng tagagawa ng electric vehicle muling magbawas ng presyo sa China.

• World Wrestling Entertainment 
  WWE,
  + 16.98%
  tumaas ng 17% ang pagbabahagi nang bumalik sa kumpanya ang founder na si Vince McMahon.

• Pagbabahagi ng Bed Bath & Beyond Inc.
  BBBY,
  -22.49%
  bumagsak ng 22.5% habang sinabi ng kumpanya na malamang na maghain ito ng bangkarota.

• Costco Wholesale Corp. 
  Gastos,
  + 7.26%
  tumalon ang shares ng 7.3% sa malakas na benta sa holiday. 

—Nag-ambag si Jamie Chisholm sa artikulong ito.