Kilalanin Ang Mga Nagtapos Ng Isa Sa Unang Diversity Initiative ng Whisky Industry

Dalawang taon na ang nakalilipas, ang Jack Daniel's at Uncle Nearest ay naglunsad ng isang komprehensibong bagong programa sa pagsulong na naglalayong palawakin ang pagkakaiba-iba ng eksena sa paglilinis. Ngayon, natapos na ng mga unang nagtapos ang kanilang pag-aaral at handa nang magsimula ng mga nangungunang tungkulin sa parehong mga distillery.

Sa Jack Daniel's, ang bagong tungkulin ng nagtapos na si Byron Copeland ay makakahanap sa kanya na nangangasiwa sa mga operasyon, na may pagtuon sa pagpapataas at pagbabago ng karanasan sa paggawa ng whisky kasama sina Master Distiller Chris Fletcher at Assistant Distiller Lexie Phillips. Bago si Jack, pinutol ni Copeland ang kanyang mga ngipin sa Jack Daniel cooperage, Sabra Dipping Company, Target at Atlanta Gas Light.

Ang kapwa nagtapos na si Tracie Franklin, isang dating bartender at whisky ambassador, ay nasa landas upang sumali sa Nearest Green Distillery bilang Head Distiller. Kabilang sa mga magtatapos sa hinaharap ng programa ang Du Nord Social Spirits, isang maliit na batch distillery sa Minneapolas na aktibong nagre-recruit ng mga kababaihan at mga minoryang lahi.

Inilunsad ang Jack Daniel's at Nearest Greens advancement initiative noong 2020 upang pasiglahin ang pagkakaiba-iba sa loob ng industriya ng spirits. Gaya ng nakasaad, “ang magkasanib na inisyatiba na ito ay naglalayon [na] makipagtulungan sa mga kalahok na kumakatawan sa komunidad ng BIPOC na naghahangad na maging mga head distiller, head of maturation, at production manager. Ang pangako ay magbibigay din ng mentorship sa mga negosyante ng BIPOC habang isinusulong ang STEM at nililinis ang mga nakatutok na kasanayan sa loob ng kurikulum sa kolehiyo ng Tennessee.

Ang programa ay binubuo ng tatlong mga programa, isang Leadership Acceleration Program, Business Incubation Program, at pakikipagtulungan sa Motlow State College.

“Hindi ako hihingi ng mas magandang karanasan kaysa sa pagiging bahagi ng Nearest & Jack Advancement Initiative. Ang pag-aaral ng napakaraming aspeto ng industriya at pakikipagtulungan sa mga koponan ng Jack Daniel at Brown-Forman ay napakahalaga,” sabi ni Copeland sa isang pahayag. “Isang pangarap na makipagtulungan sa ilan sa mga pinakamahusay na gumagawa ng whisky sa industriya sa Jack Daniel Distillery sa nakalipas na dalawang taon. Ang pagkakaroon ng pagkakataon na tulungan ang iba na katulad ko ay isang bagay na aking pinahahalagahan, at hindi ako makapaghintay na tulungan ang iba na maitaguyod ang kanilang mga karera sa industriyang ito.”

Ang Nearest and Jack Advancement Initiative ay isa sa ilang mga bagong programa na nakatuon sa pag-iba-iba ng talento sa industriya ng spirits. Noong nakaraang taon, ang Distill Ventures ay naglunsad ng isang matatag na pre-accelerator program na nagsisilbing runway para sa mga maagang yugto ng mga negosyante mula sa mga grupong kulang sa representasyon upang ma-access ang pagpopondo ng binhi. Ang accelerator ay namuhunan ng $10 milyon sa programa. Mula nang mabuo, sampung brand ang nakatanggap ng pagpopondo, kabilang ang Vervet, isang brand ng sparkling cocktail, at Kromanti, isang spiced Caribbean rum na nagbibigay pugay sa Kromantis — isang grupo ng mga inaalipin na African.

Hiwalay sa inisyatiba na ito, naglaan si Uncle Nearest ng $50 milyon para mamuhunan sa BIPOC at mga brand ng spirit na pag-aari ng babae, kabilang ang Sorrel, isang kamangha-manghang hibiscus liqueur ni Jackie Summers.

Ang Nearest & Jack Initiative ay binubuo ng tatlong magkakaibang prong, isang distilling school, pati na rin ang isang serye ng mga apprenticeship at mentor program para sa mga black distiller at spirit entrepreneur. Ang pinagsamang $10 milyon ay inilaan para sa pinagsamang mga programa.

Ang una, ang pagpapabilis ng pamumuno, ay idinisenyo upang gabayan ang mga kalahok mula sa mga komunidad na hindi gaanong kinakatawan. Nagtapos ang mga mag-aaral na may sunud-sunod na mga kasanayan sa industriya na nakabatay sa STEM at magagamit.

Ang ikatlong prong ng inisyatiba ay ang Business Incubation Program. Sa pamamagitan ng programang ito, ang mga negosyante mula sa mga grupong kulang sa representasyon ay magkakaroon ng access sa malawak na mapagkukunang mahalaga sa paglulunsad ng negosyong distilling o spirits, kabilang ang oras sa mga executive ng pagba-brand, mga koneksyon sa mga marketing firm at pinalawak na mga network ng pamamahagi.

Pinagmulan: https://www.forbes.com/sites/katedingwall/2022/09/27/meet-the-graduates-of-one-of-the-whiskey-industrys-first-diversity-initiatives/