Magreretiro nang maaga ngayong taon? Tingnan ang mga plano ng Affordable Care Act ngayon bago ang deadline sa Sabado

Halos 14 milyong tao ang nag-sign up para sa segurong pangkalusugan sa pamamagitan ng Affordable Care Act, alinman sa federal exchange, sa exchange ng kanilang estado o sa HealthCare.gov, sa panahon ng pagpapatala na ito, iniulat ng The Wall Street Journal. Ngunit kahit na ang mga hindi pa kailangang mag-enroll ay dapat isaalang-alang ang pagtingin sa mga opsyon kung plano nilang magretiro bago ang edad na 65. 

Tingnan ang: Nagreretiro? Panatilihing matalas ang iyong mga kasanayan para sa iyong kalusugan, kayamanan

Karamihan sa mga manggagawa ay hindi kwalipikado para sa Medicare hanggang sa edad na 65, na nangangahulugan na ang mga taong umaasang magsimulang magretiro nang mas maaga at ganap na umalis sa workforce ay maaaring walang segurong pangkalusugan kung hindi sila saklaw sa ibang lugar, gaya ng sa pamamagitan ng plano ng asawa. Maging ang mga mag-asawa kung saan ang isang asawa ay naging karapat-dapat para sa Medicare ay kailangan ding mag-alala tungkol sa mas bata, hindi nagtatrabaho na asawa at sa kanyang pangangalagang pangkalusugan. 

Iminumungkahi ng ilang tagapayo sa pananalapi na lumipat sa part-time na trabaho, o maghanap ng hindi gaanong stress at mas kasiya-siyang trabaho na nag-aalok ng health insurance hanggang sa pagreretiro. Iyan ay hindi palaging ang perpektong plano, gayunpaman, kung saan, ang paghahanap ng indibidwal na segurong pangkalusugan ay mahalaga.  

"Maraming mga tao na pumapasok sa maagang pagreretiro ay nasa plano ng grupo sa loob ng mahabang panahon at maaaring nakakagulat na maghanap ng segurong pangkalusugan sa kanilang sarili," sabi ni Nathan Teater, tagapamahala ng mga benta ng maliliit na negosyo sa eHealth. Napakaraming salik ang dapat isaalang-alang – kung anong badyet ang mayroon ang retirado, anong mga plano ang sumasaklaw sa kanilang mga paboritong doktor, kung anong mga isyu sa kalusugan ang tinutugunan, halimbawa. Ang mga Amerikano na pumipili ng kanilang sariling mga plano ay dapat ihambing sa iba't ibang mga carrier kapag namimili para sa indibidwal na segurong pangkalusugan. 

Nais mo ba ng higit pang naaaksyunan na mga tip para sa iyong paglalakbay sa pagtitipid sa pagretiro? Basahin ang MarketWatch's "Retacks Hacks" haligi

Mayroon ding higit pang mga subsidyo na magagamit, bagaman hindi alam ng lahat na sila ay karapat-dapat para sa mga iyon, sabi ni Paul Wingle, vice president ng indibidwal at mga plano ng pamilya sa Aetna. Halimbawa, dati ay may cut off para sa tulong sa mga palitan para sa paggawa ng 400% o higit pa sa linya ng kahirapan, ngunit ang hadlang na iyon ay inalis, sabi ni Wingle. "Kung pinag-uusapan mo ang mga taong malapit na o nasa edad ng pagreretiro, malamang na mas matanda sila, at dahil mas matanda na sila, mas malaki ang halaga ng insurance," sabi niya. "Ang tulong na ito ay lalong nakakatulong para sa kanila." 

Maaaring suriin ng mga indibidwal na interesado sa pagsusuri ng mga plano ang mga palitan ng pederal o estado o Healthcare.gov. Ang Aetna at eHealth ay mayroon ding mga portal sa kanilang site upang ihambing ang mga plano. Hindi lang ito ang pagkakataong may opsyon na mag-sign up para sa isang plano. 

Ang mga Amerikano ay nakakakuha ng 60 araw kapag nawalan ng planong mag-enroll sa isa pa, kaya para sa mga manggagawang nagpaplanong magretiro nang maaga sa isang punto sa taong ito, maaari nilang gamitin ang bukas na panahon ng pagpapatala upang magsaliksik kung ano ang kanilang gusto sa susunod. "Makukuha mo pa rin ang parehong plano sa simula ng taon," sabi ni Teater. Ang bukas na pagpapatala ay isang magandang panahon din para sa sinuman, kabilang ang mga nagretiro nang maaga, upang suriin ang kanilang kasalukuyang saklaw at mag-adjust batay sa kanilang mga pangangailangan at badyet. 

Tingnan din ang: Paano magbayad para sa mga gastos sa pangangalagang pangkalusugan sa pagreretiro

Ang pangangalagang pangkalusugan ay mahalaga para sa karamihan ng mga tao, ngunit lalo na sa mga malapit nang magkaroon ng nakapirming badyet at hindi pa kwalipikadong mag-sign up para sa Medicare. Ang mga gastos sa medikal ay nagiging mas kitang-kita habang tumatanda ang isang tao, at ang mga gastos na ito ay tumataas taon-taon. Ang karaniwang mag-asawang nagretiro sa edad na 65 ay maaaring asahan na gumastos ng $300,000 sa pagreretiro sa pangangalagang pangkalusugan lamang, hindi kasama ang pangmatagalang pangangalaga, ayon sa mga pagtatantya mula sa Fidelity. 

Ang mga gastos sa medikal ay isa rin sa mga pangunahing dahilan ng pagkabangkarote, at maaaring gumawa o masira ang mga layunin ng pagreretiro ng isang tao – o seguridad. 

"Hindi mo nais na magretiro at pagkatapos ay magkaroon ng isang krisis sa kalusugan na nagwawalis ng malaking bahagi ng iyong mga ipon sa pagreretiro," sabi ni Wingle. "Minsan hindi mo pinaplano ang isang bagay na magkamali para sa iyong kalusugan. Gayunpaman, palaging may panganib."