Ang mga cryptocurrencies ay patungo na sa paglutas ng mga problema sa maraming sektor sa karamihan ng mga industriya. Ngayon ang RecruitCoin ay malapit nang maging unang cryptocurrency na may solidong kaso ng paggamit para sa pagkagambala sa industriya ng recruitment.
Hanggang ngayon, ang pagbibigay ng reward sa mga kalahok sa network na may mga gift card at hindi gaanong pinag-isipang mga programa ng referral ay hindi pa talaga nagawa ang kanilang itinakda na gawin, na wastong magbigay ng insentibo sa mga kalahok upang manatili sila sa network, at sila ay aktibong magtrabaho. para dalhin ang iba.
Betts Recruiting,isang nangungunang recruitment firm na may libu-libong kliyente sa buong espasyo ng teknolohiya, ay inuuna ang teknolohiya, partikular na mula sa sektor ng cryptocurrency, upang tulungan itong panatilihin ang mga propesyonal nito, gamitin ang mga ito upang makaakit ng iba, at bilang resulta, palaguin ang Connect talent network nito.
Sa bagong paglulunsad ngayon, sa tuwing magsa-sign up ang isang bagong kalahok para sa Betts Connect, natatanggap nila RecruitCoin para sa paggawa nito. Sa pamamagitan ng pagre-refer sa iba na sumali sa talent network, mas marami silang natatanggap na RecruitCoin.
Ang mga nagtatrabaho upang makipag-ugnayan at magdala ng iba sa Betts Connect talent pool ay gagantimpalaan, at bilang ang mga dinala nila sa pakikipag-ugnayan sa Connect network, ang referrer ay maaari ding makinabang mula sa pagkamit ng natitirang RecruitCoin.
Pati na rin ang mga referral, ang uri ng pakikipag-ugnayan na kwalipikado para sa mga reward ng RecruitCoin ay tinukoy bilang; pagtugon sa mga bagong pagkakataon sa trabaho, pakikipanayam, at paglalagay.
Kasalukuyang nakikipagtulungan ang Betts sa Earnity upang makapagbigay ng iba pang mga paraan kung saan maaaring ipagpalit ito ng mga may hawak ng RecruitCoin para sa mga tiyak na gantimpala.
Nagkomento si Carolyn Betts, Founder at CEO ng Betts Recruiting:
“Natutuwa kaming ipahayag ang paglulunsad ng RecruitCoin. Naniniwala kami na ang proseso ng recruitment sa kabuuan ay nangangailangan ng pagbabago upang patuloy na bumuo ng tiwala. Binabago ng Betts ang tanawin ng pagre-recruit sa pamamagitan ng pagiging unang recruit-tech na kumpanya na nagbibigay ng bayad sa mga tao para sa kanilang pakikipag-ugnayan, mga referral, at data. Inilalagay ng RecruitCoin ang Betts sa unahan ng pagbabagong ito, dahil ang teknolohiya ng blockchain at mga cryptocurrencies ay may mahalagang papel sa paghubog sa hinaharap ng industriya ng recruitment sa kabuuan.”
Kung ang Betts Recruiting ay maging matagumpay sa pagpapatupad ng RecruitCoin sa network ng talento nito, at ang mga tumatanggap at gumagamit nito ay kinikilala ang mga utility na hatid nito at hinahanap ang mga gantimpala na inaalok nito, kung gayon ang RecruitCoin ay may potensyal na talagang simulan ang industriya ng recruiting.
Pagwawaksi: Ang artikulong ito ay ibinigay para sa mga layuning pang-impormasyon lamang. Hindi ito inaalok o inilaan upang magamit bilang ligal, buwis, pamumuhunan, pampinansyal, o iba pang payo.
Pinagmulan: https://cryptodaily.co.uk/2023/02/betts-issues-recruitcoin-to-disrupt-the-recruitment-sector