Github Upang Mag-alis ng 10% Ng Global Workforce Sa Pinakabagong Tech Cuts

Key takeaways

  • Babawasan ng Github ng 10% ang kanilang bilang ng mga tauhan, na katumbas ng humigit-kumulang 300 full time na empleyado
  • Sinabi ng CEO na si Thomas Dohmke na gusto niyang mas tumutok ang kumpanya sa kanilang mga kakayahan sa AI, kabilang ang coding assistant na si Copilot
  • Bahagi ito ng mas malawak na pagtulak ng AI mula sa parent company na Microsoft, na kamakailan ay namuhunan ng $10 bilyon sa tagalikha ng ChatGPT na Open AI

Ang Github ay nag-anunsyo ng mga plano na bawasan ang workforce nito ng 10% at magiging ganap na malayo, isasara ang lahat ng mga pisikal na opisina nito kapag nag-expire ang kanilang mga dahon. Nag-anunsyo sila ng hiring freeze noong Enero, at ito ay magpapatuloy bilang bahagi ng mga operasyon sa pagputol ng gastos.

Pati na rin ang pagsasara sa kanilang mga pisikal na operasyon at pagpapakita ng pinto sa mga kawani, magsasagawa rin sila ng mga pagbabagong pinangungunahan ng kahusayan sa buong negosyo upang mabawasan ang mga gastos.

Kung parang may mga bagong tanggalan na inaanunsyo araw-araw, ito ay dahil mayroon. Nakakita kami ng mga tanggalan mula sa lahat ng sektor ng tech, kabilang ang mga pangalan ng sambahayan tulad ng Google, Meta at Microsoft.

Kung saan, ang Github, na isang code hosting platform na nagbibigay-daan sa mga developer at inhinyero na magtrabaho nang malayuan sa magkasanib na mga proyekto, ay nakuha ng Microsoft noong 2018. Hanggang ngayon ay nag-iingat silang panatilihing independyente ang kanilang sarili, gayunpaman, ang mga pinakabagong update sa kahusayan na ito ay nakakita ng corporate creep in.

Gustong mamuhunan sa tech ngunit hindi mo mapigilan ang iyong ulo mula sa pag-ikot sa lahat ng mga kabaliwan na nangyayari? Sa pagitan ng AI wars, streaming wars at layoffs, mahirap sabihin kung aling mga tech titans ang lalabas sa tuktok. Ang aming Umuusbong na Tech Kit gumagamit ng AI para gawin ang mabigat na pag-angat, hulaan ang performance ng pamumuhunan sa buong sektor ng tech at pagkatapos ay awtomatikong muling pagbabalanse bawat linggo.

I-download ang Q.ai ngayon para sa pag-access sa mga diskarte sa pamumuhunan na pinapagana ng AI.

Ang anunsyo ng Github

Kaya babawasan ng Github ang kanilang workforce ng 10% at ipagpapatuloy ang kanilang hiring freeze.

Sinabi ng kumpanya na, "Nag-anunsyo kami ng ilang mahirap ngunit kinakailangang mga desisyon at pagbabago sa badyet upang parehong maprotektahan ang kalusugan ng aming negosyo sa maikling panahon at bigyan kami ng kapasidad na mamuhunan sa aming pangmatagalang diskarte sa pasulong."

Kaya't para sa mga manggagawang nagtagumpay sa kanilang mga trabaho, ang kanilang mga kondisyon sa pagtatrabaho ay malamang na lumala ng kaunti. Una sa lahat, inihayag ng Github na lilipat sila sa Microsoft Teams para sa kanilang videoconferencing, at ililipat ang kanilang iskedyul ng pag-refresh ng laptop hanggang apat na taon mula sa kasalukuyang tatlo.

Maaaring mas masahol pa, malinaw naman, ngunit pa rin.

Ang CEO na si Thomas Dohmke ay nagpadala ng isang email sa mga kawani ng Github na nagsasabi na "Bagaman ang aming buong pangkat ng pamumuno ay maingat na pinag-isipan ang hakbang na ito at nagkasundo, sa huli, bilang CEO ang desisyon ay akin. Alam kong magiging mahirap ito sa inyong lahat, at lalapitan namin ang panahong ito nang may lubos na paggalang sa bawat Hubber."

Sinabi rin niya na gusto niyang dagdagan ng Github ang kanilang pagtuon sa AI. Ang kanilang Copilot tool ay isang AI coding assistant na lalong naging popular sa loob ng software community. Ang AI push na ito ay kasabay ng mas malawak na AI vision mula sa Microsoft, na kamakailan ay namuhunan $10 bilyon sa ChatGPT tagalikha ng OpenAI.

Nakita ng pamumuhunan na isinasama nila ang teknolohiya ng ChatGPT sa kanilang search engine sa Bing, at ito ay isang malaking pagkagambala sa market ng paghahanap, na nanatiling medyo hindi gumagalaw sa loob ng maraming taon sa ilalim ng panonood ng Google.

Sa pamamagitan ng pinagsama-samang pagtuon sa paglipat ng pangkalahatang pangkat ng korporasyon sa isang AI-centric na alok, ang Microsoft ay may isang pambihirang pagkakataon na sirain ang istruktura ng kapangyarihan ng Silicon Valley.

Sino si Github?

Kung hindi mo pa nakikita ang Github dati, ang mga ito ay isang code repository service na nagbibigay-daan para sa pag-imbak ng code na ginagawa. Ang pagkakaroon nito sa isang sentralisadong paraan ay nangangahulugan na ang mga developer at engineer ay makakagawa ng mga pagbabago at pagsasaayos mula sa kahit saan sa mundo.

Nagbibigay-daan din ito para sa isang sentral na imbakan ng mga nauugnay na detalye ng mga proyekto, tulad ng mga tala at sumusuportang dokumentasyon.

Isa ito sa maraming kumpanyang umusbong sa mga nakaraang taon na nagpapadali sa pagtatrabaho sa maraming lokasyon nang sabay-sabay. Kasama sa iba pang mga halimbawa sa iba't ibang industriya ang Canva, Figma, at maging ang mga produkto ng GSuite tulad ng Google Docs.

Pinahaba ang mga tech na layoff

Ngunit siyempre, hindi lang ang Github ang kumpanyang nagtatanggal ng mga manggagawa. Sa kasalukuyang kapaligiran, malamang na mas madaling ilista ang mga kumpanyang wala tinanggal ang sinumang tauhan.

Ayon sa kung ano ang naging pangunahing mapagkukunan para sa pagsubaybay sa layoff, tanggalan.fyi, mayroong 159,786 na trabaho ang pinutol ng 1,044 na kumpanya noong 2022. Sa ngayon noong 2023 mayroon nang 101,617 na pagbawas sa 334 na kumpanya.

Kinakatawan ng mga numerong iyon ang trend na nakita natin, kung saan ang mga mas maliliit at mas batang kumpanya ay nakayanan ang bigat ng mga tanggalan sa 2022, kung saan ang malalaking kumpanya ay maaaring tumigil sa loob ng ilang buwan.

Ngunit ang mga pintuan ng baha ay maayos at tunay na nabuksan.

Maaari itong maging isang sorpresa, ngunit ang reaksyon ng merkado sa mga anunsyo ng layoff ay malamang na maging isang positibo. Sa sandaling ito, sa isang hindi matatag na naghahanap ng ekonomiya na inilalagay sa ilalim ng karagdagang presyon ng pagtaas ng mga rate ng interes ng Fed, ang mga shareholder ay nag-aalala tungkol sa daloy ng salapi.

Ang pag-aalala ay kung ang kita ay bumaba sa pamamagitan ng mas mababang demand ng consumer (na kung ano ang nilalayon ng Fed), ang mga kumpanya ay magkakaroon ng isang hit sa kanilang ilalim na linya.

At dahil hindi nila mapahusay ang pangangailangan ng customer sa maikling panahon. Mayroon lamang isang paraan upang mapabuti ang equation. At iyon ay sa pamamagitan ng paggastos ng mas kaunting pera.

Bagama't ang mga tech na kumpanya ay may makabuluhang mga nakapirming gastos tulad ng mga server at kanilang mga pisikal na lokasyon, ang suweldo at benepisyo ng empleyado ay ang pinakamalaking gastos para sa karamihan ng mga kumpanya. Ang pagbabawas nito, kahit na nangangahulugan ito ng mga pakete ng severance, sa pangkalahatan ay mahusay na tinatanggap dahil nangangahulugan ito ng mas kaunting presyon sa kakayahang kumita.

Hindi bababa sa panandaliang panahon.

Ang bottom line

Patuloy ang kaguluhan sa teknolohiya. Noong 2022, nagkaroon ng malaking pagbaba sa mga halaga ng stock pagkatapos ng isang malaking bull market na tumakbo sa halos lahat ng pandemya.

Ngayon na bilyun-bilyong dolyar na halaga ang natanggal sa mga market cap at ang sitwasyon ng inflation ay nagsimula nang dahan-dahang mag-normalize, ang mga mamumuhunan ay umaasa sa kung paano makakabawi ang Big Tech mula sa bear market.

Sa pagkagambala mula sa AI at sa patuloy na labanan mula sa streaming market share, mahirap sabihin kung sino ang mangunguna.

Iyon ang dahilan kung bakit nilikha namin ang Umuusbong na Tech Kit. Ang teknolohiya mismo ay isang solidong taya para sa mga pagbabalik sa hinaharap, ngunit walang paraan upang malaman kung sino ang mananalo at kung sino ang matatalo. Ang Kit na ito ay naglalayong sagutin ang tanong na iyon sa tulong ng AI, na sinusuri ang masa ng makasaysayang data upang makagawa ng mga hula sa mga paggalaw ng mga tech na asset sa apat na magkakaibang vertical.

Bawat linggo hinuhulaan ng aming AI kung paano gaganap ang iba't ibang indibidwal na pamumuhunan, sa mga tech na ETF, malalaking cap tech na stock, growth tech na stock at crypto sa pamamagitan ng mga pampublikong trust. Pagkatapos ay awtomatiko nitong binabalanse ang Kit alinsunod sa mga hulang ito.

Ito ay tulad ng pagkakaroon ng iyong sariling personal na hedge fund, sa iyong bulsa.

I-download ang Q.ai ngayon para sa pag-access sa mga diskarte sa pamumuhunan na pinapagana ng AI.

Pinagmulan: https://www.forbes.com/sites/qai/2023/02/10/github-to-layoff-10-of-global-workforce-in-latest-tech-cuts/