Tumaas ang stock ng Wayfair matapos tanggalin ng online retailer ang 1,750 manggagawa

WayfairTumalon ng 20% ​​ang presyo ng stock noong Biyernes matapos sabihin ng retail giant na bibitawan nito ang humigit-kumulang 1,750 empleyado, o 10% ng pandaigdigang manggagawa nito, upang suportahan ang mga pagbawas sa gastos sa buong kumpanya.

Ang anunsyo ay minarkahan ang ikalawang round ng Wayfair ng mga pagbawas sa trabaho sa loob ng wala pang anim na buwan mula nang bitawan ng retailer ang humigit-kumulang 5% ng mga manggagawa nito sa Agosto. Inaasahan ng mga executive na ang dalawang round ng layoff ay makakatipid ng $750 milyon sa isang taon, ayon sa isang press release.

Sinimulan na ng Wayfair ang mga tanggalan sa Europa, at ang mga empleyado sa North America ay makakatanggap ng paunawa sa Biyernes tungkol sa kanilang katayuan sa trabaho, sumulat ang Wayfair co-founder at Chief Executive Officer na si Niraj Shah sa mga kawani sa isang email sa buong kumpanya noong Biyernes ng umaga. Ang retailer ay mag-aalok ng mga empleyado ng severance batay sa mga kalagayan ng bawat indibidwal, tulad ng kanilang bansa, panunungkulan at antas, isinulat ni Shah.

Sinabi ng kumpanya na inaasahan nitong magkakaroon sa pagitan ng $68 milyon at $78 milyon sa mga gastos, karamihan ay nauugnay sa pagkatanggal ng empleyado at mga benepisyo, pangunahin sa loob ng unang quarter ng 2023.

Ang mga higanteng retail tulad ng Wayfair ay napilitang makipagkasundo sa kabaligtaran sa kanilang mga nadagdag sa panahon ng pandemya habang inililipat ng mga mamimili ang kanilang mga priyoridad sa paggastos malayo sa mga kategorya tulad ng mga kasangkapan sa bahay. Ang online furniture retailer, na isa sa mga nanalo sa pandemya dahil mas malaki ang ginastos ng mga mamimili sa dekorasyon sa bahay at mga kasangkapan sa opisina, mula noon struggled na may mga isyu sa supply chain na nagresulta sa pagkaantala ng order at pagkabigo sa mga customer.

Ang Wayfair ay nag-ulat ng pagbaba ng kita ng 9% taon sa paglipas ng taon at isang $286 milyon na pagkawala sa ikatlong quarter ng 2022. Ang mga matalim na pagtanggi sa mga kamakailang quarter ay dumating matapos ang retail giant na nakabase sa Massachusetts ay nakakita ng 55% na pagtaas sa kita nito noong 2020 hanggang $14.1 bilyon.

"Sa kasamaang-palad, kasama ang paraan, kami sa mga kumplikadong bagay, nawalan ng paningin sa ilan sa aming mga pangunahing kaalaman at lumaki lamang," sabi ni Shah sa email sa mga kawani. "Sa isang operating basis, maaari naming makita at maramdaman na kami ay hindi kasing liksi tulad ng dati o kailangan namin."

Isinulat ni Shah na ang mga gastos sa pagpapatakbo ng kumpanya na nauugnay sa kita nito ay lumago sa 17% sa nakaraang taon pagkatapos umupo sa humigit-kumulang 10% hanggang 11% para sa karamihan ng 20-taong kasaysayan ng kumpanya. Bilang karagdagan sa mga tanggalan, idinagdag niya na pinaliit ng retailer ang mga gastos sa advertising, mga patakaran sa insurance, mga serbisyo sa janitorial at mga lisensya ng software.

Inaasahan na ngayon ng kumpanya na babalik sa naayos na kakayahang kumita ng EBITDA nang mas maaga sa 2023 bilang resulta ng mga pagsisikap na ito sa pagbawas sa gastos, ayon sa press release.

"Ang mga pagbabago ngayon ay higit sa lahat tungkol sa pagbabawas ng mga layer ng pamamahala, tamang sukat sa ilang partikular na lugar, at muling pag-aayos upang maging mas mahusay," sabi ni Shah.